2月26日上午，中共龍巖市委組織部副部長李小平蒞臨人才集團走訪調(diào)研，深入各部室看望慰問全體干部職工，送上新春的問候。在輕松愉快的氛圍中與大家座談交流，了解集團2017年工作情況及2018年工作思路，爾后前往市科技創(chuàng)業(yè)園進行實地調(diào)研。
李小平副部長表示，2017年人才集團主動作為、凝心聚力、務(wù)實重干，基本建成集“人才、項目、資本”于一體的市場化人才工作載體，積極助力我市產(chǎn)業(yè)、企業(yè)發(fā)展，引進服務(wù)各類人才，為我市民生社會事業(yè)發(fā)展提供人才支撐，取得了一定成績。
就做好2018年工作，李小平副部長強調(diào)，人才集團要圍繞人才強市戰(zhàn)略和市委市政府重大政策部署，立足職能，主動出擊。一要增強信心。集團成立一年多來取得了令人欣喜的成績，雖仍面臨各種困難，但要看到市委市政府對貫徹落實人才強市戰(zhàn)略的堅定決心，全體干部職工要凝聚共識、增強信心、堅定信念，謀求企業(yè)高質(zhì)量的發(fā)展。二要注重創(chuàng)新。要在總結(jié)去年工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮集團年輕干部多的優(yōu)勢，強化創(chuàng)新意識，不斷創(chuàng)新人才工作新方法新思路新舉措，最大限度地提升工作成效。三要提升造血功能。集團作為企業(yè)，要有自己的贏利模式，要對自身業(yè)務(wù)有設(shè)想、有規(guī)劃、有實施，盡早實現(xiàn)自主贏利，增強自我造血功能。四要強化服務(wù)。應(yīng)在如何更深層次服務(wù)好引進人才上多思考、下功夫，全面營造“識才愛才敬才用才”的濃厚氛圍。
