龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司為龍巖市屬國有企業(yè)，于2019年2月正式掛牌，屬龍巖市屬“四大集團(tuán)”之一。為加快推進(jìn)文旅匯金集團(tuán)“三大主業(yè)三項(xiàng)輔業(yè)”產(chǎn)業(yè)布局，打造“文旅康養(yǎng)”和“金融投資”產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)。經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員214名，其中本次招聘錄用105名，另儲(chǔ)備人員109名（根據(jù)實(shí)際工作需要適時(shí)錄用），具體內(nèi)容如下：
一、本次招聘錄用崗位及資格條件
? 二、儲(chǔ)備人員崗位及資格條件
三、報(bào)名條件
（一)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛中國特色社會(huì)主義，政治思想合格；遵守法律和法規(guī)，為人品德良好。
2.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德。
3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.良好的溝通、表達(dá)、交流能力，團(tuán)隊(duì)合作精神及敬業(yè)精神。
5.無黨紀(jì)、政務(wù)處分；無刑事犯罪記錄；銀行信用良好。
6.個(gè)人檔案有關(guān)資料真實(shí)、完整。
（二）有以下情形之一的人員不得報(bào)名
1.正在從事涉及國家安全或重要機(jī)密工作，以及法律、法規(guī)規(guī)定暫不能流動(dòng)的特殊崗位的人員。
2.正在受司法機(jī)關(guān)立案偵查、紀(jì)檢機(jī)關(guān)和監(jiān)察部門審查，或受黨紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期未滿，或受政紀(jì)處分尚未解除的人員。
3.受過刑事處罰或被開除公職的人員。
4.《國資法》、《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的不符合任職條件的人員以及不符合職業(yè)要求的其他情況的人員。
四、招聘程序
招聘工作按公開報(bào)名、資格審查、組織考試、組織考察、健康體檢、研究公示等步驟進(jìn)行。
（一）公開報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年11月6日至2019年 11月15日（正常上班時(shí)間），逾期恕不受理。
2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場和電子郵件兩種報(bào)名方式，原則上不接受兩種方式同時(shí)報(bào)名。報(bào)名者需填寫并提交紙質(zhì)版和電子版《龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司2019年度權(quán)屬企業(yè)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》。無法現(xiàn)場報(bào)名者可通過發(fā)送相關(guān)材料電子文檔方式先行報(bào)名，參加考試時(shí)提交相關(guān)材料原件以供核對。
3.報(bào)名地點(diǎn)：
詳細(xì)地址：龍巖市新羅區(qū)龍巖大道298號(hào)興業(yè)大廈13樓龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司人才引進(jìn)開發(fā)部
聯(lián)系人：張先生??????? 聯(lián)系電話：0597-2822833
郵? 箱：lyrcjtbm01@163.com
4.報(bào)名相關(guān)事宜：
免費(fèi)報(bào)名，報(bào)名人員應(yīng)提供以下材料：
（1）《龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司2019年度權(quán)屬企業(yè)公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》、本人身份證（或戶籍證明）、學(xué)歷、學(xué)位、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱職務(wù)任職資格證書等材料原件及復(fù)印件（證明取得時(shí)間和工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2019年10月1日，報(bào)名材料（除原件外）恕不退回）。
（2）近期免冠兩寸照片2張。
（3）應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
（4）采用電子郵件報(bào)名的報(bào)名人員，將報(bào)名表、照片和證件掃描制作成PDF格式文檔發(fā)送到指定的郵箱,發(fā)送主題請以“職位名稱+姓名”格式注明?？荚嚂r(shí)的資格審查環(huán)節(jié)應(yīng)提供證件原件。
（二）資格審查
由招聘工作小組收集整理應(yīng)聘材料并對照任職資格條件進(jìn)行初審，通過后報(bào)考者方可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。除龍巖市閩西賓館有限責(zé)任公司總經(jīng)辦文員崗位招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例需達(dá)1:3之外，其他崗位招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)不作比例限制。
當(dāng)龍巖市閩西賓館有限責(zé)任公司總經(jīng)辦文員崗位招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例不足1:3時(shí)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否開考。
（三）組織考試
資格審查合格者，進(jìn)入考試。考試根據(jù)各崗位的要求采取面試或筆試+面試等形式進(jìn)行（具體詳見本次招聘錄用崗位及資格條件表中考試方式）。
1.考試方式為面試
面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試由招聘工作小組組織5-7名專家組成面試專家組，面試由考官當(dāng)場打分，采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，求平均分的方法得出考生面試成績。面試成績即為總成績。
2.考試方式為筆試+面試
（1）筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試主要內(nèi)容為報(bào)考職位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。
（2）面試
按職位的筆試成績從高分到低分以招考人數(shù)1:3的比例確定面試對象。若招考人數(shù)的考生比例不足1:3，考生都確定為面試對象，則考生的面試成績必須達(dá)到70分以上（含70分），方可進(jìn)入下一招聘程序。
總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%
（四）組織考察
根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例，按總成績從高到低，確定考察人選, 用人單位重點(diǎn)考察確定人選有無違法犯罪、有無違反計(jì)生綜治及銀行征信問題等。
（五）健康體檢 ?
按照崗位要求組織開展健康體檢，費(fèi)用自理。擬聘用人員因個(gè)人原因放棄、體檢不合格及其它原因不能應(yīng)聘的，可遞補(bǔ)招聘人員。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者，取消聘用資格。
（六）研究公示
按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考察情況、體檢結(jié)果合格且無違反國家法律、法規(guī)、政策人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定擬聘用人員。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權(quán)不予聘用。
經(jīng)確定的擬聘用人員，在e龍巖、文旅匯金集團(tuán)官網(wǎng)、人才集團(tuán)官網(wǎng)及其微信公眾號(hào)等公示，公示期為5個(gè)工作日。
五、員工管理和待遇
1.本次招聘錄用人員由龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司根據(jù)工作需要安排工作單位、工作崗位、工作地點(diǎn)，被錄用人員服從招聘單位的安排。
2.試用期滿且經(jīng)考核合格者，正式聘用，聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)按用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者不予聘用。
3.聘用人員應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。入職前，積極收回外掛證書，不參與職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動(dòng)，因職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。
六、儲(chǔ)備人員相關(guān)情況說明
1.報(bào)名儲(chǔ)備人員崗位中龍巖金絲商貿(mào)有限公司營銷主管崗的應(yīng)聘者，根據(jù)面試成績從高到低前五名直接納入該崗位儲(chǔ)備庫中，成為儲(chǔ)備人員，暫不辦理入職。當(dāng)該崗位出現(xiàn)人員空缺時(shí)，按總成績從高到低優(yōu)先考慮聘用儲(chǔ)備人員。
2.由于儲(chǔ)備人員崗位與本次招聘錄用的崗位資格條件均一致，故參與本次招聘錄用崗位考試未被招錄且總成績大于等于應(yīng)聘崗位的平均分的應(yīng)聘者，根據(jù)應(yīng)聘者總成績從高到低按照相應(yīng)崗位儲(chǔ)備人員數(shù)直接納入相應(yīng)崗位儲(chǔ)備人員庫中，成為儲(chǔ)備人員，暫不辦理入職。當(dāng)相應(yīng)崗位出現(xiàn)人員空缺時(shí)，按總成績從高到低優(yōu)先考慮聘用儲(chǔ)備人才。
七、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
2.招聘全過程接受龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司紀(jì)委及紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督。
3.公告解釋權(quán)歸龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司和龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司。
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附件：龍巖文旅匯金發(fā)展集團(tuán)有限公司2019年度權(quán)屬企業(yè)公開招聘及儲(chǔ)備勞務(wù)派遣人員報(bào)名表?? ?
龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司
??????????????? ??????2019年11月6日
