龍巖人才發(fā)展集團有限公司系龍巖市市管“五大一級集團公司”之一，為我市人才引進、項目孵化的綜合服務(wù)運營商，承擔(dān)人才引進開發(fā)、高層次人才項目孵化、投融資服務(wù)“三大主業(yè)”以及數(shù)字產(chǎn)業(yè)、總部經(jīng)濟“兩大輔業(yè)”職能。龍巖巖鑫投資管理有限公司系其旗下開展基金募集和管理業(yè)務(wù)的全資所屬企業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘職業(yè)經(jīng)理人（總經(jīng)理）1名，具體事項如下：
一、崗位及任職資格條件
二、報名條件
除滿足上述的任職資格條件外，報名者還需滿足以下基本條件：
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛中國特色社會主義，政治思想合格；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；遵守憲法和法律，品德端正，具有良好的職業(yè)道德；
（二）身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件;
（三）無黨紀(jì)、政務(wù)處分，無刑事犯罪記錄；
（四）具有較強的開拓、統(tǒng)籌、決策能力，有良好的溝通、表達、交流能力，有團隊合作精神及敬業(yè)精神，具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
（五）吃苦耐勞，責(zé)任心強，服從公司崗位分配安排；
（六）有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；?
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員；
6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生；
7.未滿約定最低服務(wù)年限的；
8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員（如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對象等）。
三、招聘程序
公開招聘工作按公開報名、資格審查、組織考試、健康體檢、組織考察、研究公示等步驟進行。
（一）公開報名
1.報名時間：2021年9月24日8:30起至10月8日18:30止（正常上班時間），逾期恕不受理。
2.報名方式：電子郵件或現(xiàn)場送達
（1）采取電子郵件方式報名的，請將所有材料掃描收集至1個PDF文檔內(nèi)，并以“巖鑫公司-職業(yè)經(jīng)理人-姓名”命名發(fā)送至指定電子郵箱：lyrcfzjt@163.com。報名者應(yīng)在資格審查環(huán)節(jié)提供報名時對應(yīng)的材料原件以供核驗。
（2）采取現(xiàn)場送達方式報名的，請攜帶好相關(guān)材料原件，以供核驗。
現(xiàn)場送達報名地址：福建省龍巖市新羅區(qū)龍巖大道298號興業(yè)大廈13F龍巖人才發(fā)展集團有限公司黨群和人力資源部
聯(lián)系人：郭先生
聯(lián)系電話：0597-2822822
3.報名人員應(yīng)按要求提供以下材料：
（1）《龍巖巖鑫投資管理有限公司公開招聘職業(yè)經(jīng)理人（總經(jīng)理）報名表》1份（見附件）；
（2）本人身份證（或戶籍證明）、學(xué)歷、學(xué)位、職（執(zhí)）業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱（職務(wù)）資格證書；
（3）學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）學(xué)籍在線驗證報告；
（4）崗位任職資格條件要求的“工作經(jīng)歷(驗)”，報名人員須提供下列證明材料之一：
①與任職資格條件中要求的工作年限相吻合的聘用(勞動)合同（合同中需體現(xiàn)出從事的崗位名稱；若未體現(xiàn)，則無法證明具備任職資格條件中要求的相關(guān)工作經(jīng)驗）；
②所在單位人事部門提供的具體工作崗位及工作年限證明（需加蓋公章）；
③所在單位人力資源系統(tǒng)內(nèi)顯示的應(yīng)聘人員的工作履歷信息；
④其它能夠充分證明工作經(jīng)歷(驗)的證明材料等。
（注：崗位任職資格條件要求的工作經(jīng)歷（驗）年限可以合并計算。全日制普通教育期間的社會實踐經(jīng)歷(含兼職工作、實習(xí)等)，不能視為工作經(jīng)歷(驗)。證明中的工作經(jīng)歷截止時間為2021年8月31日。）
（5）滿足任職資格的其它證明材料；
（6）近期免冠照片1張。
（二）資格審查
我司招聘工作小組將組織對照任職資格條件對擬進入面試的考生進行資格復(fù)審。
報考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘考試工作的有關(guān)規(guī)定，核對本崗位報考條件；對所提供的資料與報考崗位條件設(shè)置要求是否相符自行判斷，提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。
對報考者資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等），立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。
（三）組織考試
公開招聘崗位原則上招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例需達1:3，未達到時，需由公開招聘工作小組研究是否開考。
（1）考試形式為：面試
面試時須攜帶本人有效居民身份證參加，遲到（面試開考15分鐘后）或不到視為自動放棄。面試為半結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，由招聘工作小組組織5-7名專家組成面試專家組，專家組面試現(xiàn)場當(dāng)場打分，采取去掉一個最高分和一個最低分后，求平均分的方法得出考生面試成績。
根據(jù)重點場所“三碼聯(lián)查”原則，考試時考生健康碼需為綠碼、行程碼需14天內(nèi)未到訪過中高風(fēng)險地區(qū)所在的城市或重點區(qū)域、疫苗接種碼為接種新冠疫苗兩針，不符合規(guī)定的，不得參加考試。
（2）考試總成績的計算
總成績=面試成績*100%
同一崗位的報考者面試成績相同時，名次排列按面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分高低確定；若面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分再次相同時，名次排列按去掉最高分和最低分后有效分?jǐn)?shù)中的最高分高低確定，以此類推。考生面試成績應(yīng)達70分及以上，方可進入下一招聘程序。
（3）考試時間和地點
本次面試的時間及地點由龍巖人才發(fā)展集團有限公司另行通知，請考生保持通訊暢通。由考生個人原因無法聯(lián)系造成影響招聘的，后果由報考人員自負(fù)。
（四）健康體檢
根據(jù)崗位最終考試總成績排名從高至低，以崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象。體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費用個人自理。如參加體檢人員放棄體檢或體檢不合格或體檢合格自愿放棄的，按總成績排名依次遞補。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者，取消聘用資格。
（五）組織考察
對體檢合格的報考人員，確定為考察人選，由用人單位組織對職位候選人進行考察或背景調(diào)查，提出聘用職位的建議人選。用人單位重點考察確定人選有無違法犯罪、有無違反綜治、銀行征信問題及個人綜合表現(xiàn)和個人檔案進行審核等。
（六）研究公示
經(jīng)研究確定的擬聘用人員，在e龍巖、龍巖人才發(fā)展集團有限公司官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日，接受干部群眾監(jiān)督。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權(quán)不予聘用。
四、注意事項
1.關(guān)注e龍巖、龍巖人才發(fā)展集團官網(wǎng)及微信公眾號，有關(guān)考試的動態(tài)將在上述渠道發(fā)布。
2.本次招聘擬聘用人員須服從用人單位根據(jù)工作需要安排的工作內(nèi)容、工作地點等。對有違反國家法律、法規(guī)、政策或是存在不良反映的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權(quán)不予聘用。
3.擬聘用人選如在考察、體檢、公示或聘用等過程自愿放棄的，由招聘工作小組研究是否遞補人員。
4.試用期滿且經(jīng)考核合格者，正式聘用，聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)按用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者不予聘用。
5.聘用人員應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。入職前，積極收回外掛證書，不參與職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動，因職稱及執(zhí)（職）業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。
6.整個招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，招聘全過程接受相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員的監(jiān)督。
7.本公告僅適用于本次公開招聘工作，未盡事宜由龍巖人才發(fā)展集團有限公司負(fù)責(zé)解釋，必要時另行補充通知。
附件：龍巖巖鑫投資管理有限公司公開招聘職業(yè)經(jīng)理人（總經(jīng)理）報名表
龍巖人才發(fā)展集團有限公司
2021年9月23日
